総看護師長あいさつ
看護科理念基本方針活動目標看護体制受け持ち看護制紹介院内研修研究発表実習受け入れ
- 総看護師長：荒井 幸子
私たちは、看護の仕事を通して地域の皆さまのお役に立ちたいと心から願っております。
二戸病院を愛しご利用いただく大切なお一人お一人に、感謝をこめ、ぬくもりのある看護を提供したいと考えております。
岩手県立二戸病院看護科理念
看護科の基本方針
- 患者さまの生命及び人権を尊重し自立への支援をする
- 良質で信頼される看護サービスの提供
- 自律的に職務に取り組み専門職としての責務を果たす
平成19年度看護科活動目標
＜顧客の視点＞
- 患者満足度の向上
- 専門性の高い看護の提供
- 情報公開の推進
- 地域医療連携の推進
＜財務の視点＞
- 職員一人一人の経営参画
＜業務の質・効率の視点＞
- 効率的業務の推進
- 安全・安心な看護の提供
＜学習と成長の視点＞
- 個人目標と組織目標との整合性を図る職場研修の実施
- 職員満足度の高い職場環境の整備
看護体制
当院の看護体制は、「10：1看護、三交代制」となっております。
受け持ち看護制の紹介
当院では、患者さまの入院から退院までを一人の看護師が責任を持って担当させていただいております。
御世話させていただくにあたり、皆様と相談しながら療養生活についての計画を立てていきます。なお、受け持ち看護師が不在のときは、当日の担当看護師がお世話いたします。
院内研修について
クリニカルラダー（臨床実践能力指標）を用いて個人の能力開発支援を行っています。
| 臨床能力項目 | 臨床能力段階 |
|---|---|
| （１）看護実践能力 | 新人 |
| （２）管理能力 | ステップ１ |
| （３）人間関係能力 | ステップ２(一人前の看護師) |
| （４）教育・研究能力 | ステップ３ |
| ステップ４ |
平成１8年度院外看護研究発表
- 日本看護協会 成人看護Ⅱ
- 糖尿病入院患者の病気に関する感情負担度の調査
- 岩手県立病院学会
- 注射業務マニュアル周知への取り組み
- 岩手東北ＮＳＴ学術学会
- 当院の摂食・嚥下チームの活動と今後の課題
- 全国自治体病院学会
- ＮＳＴ活動におけるＳＧＡ評価と活用状況
- 東北緩和医療研究会
- 在宅ホスピス中の「旅行」の実現 －患者の希望がかなえられた１事例－
- 岩手摂食嚥下研究会
- 事例を通してＮＳＴ・摂食・嚥下活動の状況報告
- 東北マネジメント学会
- 注射業務マニュアル周知への取り組み
- 日本静脈経腸栄養学会
- ＮＳＴにおける摂食・嚥下活動に地域歯科医師の対診を導入して
実習の受入について
当院は、岩手県立二戸高等看護学院の実習施設となっております。
ご理解・ご協力をお願いいたします。
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